Con el prop\u00f3sito de definir estrategias de debate y planificaci\u00f3n para la implementaci\u00f3n de planes de autoformaci\u00f3n colectiva, integral, continua y permanente se reunieron este martes los trabajadores y trabajadoras del Ministerio del Poder Popular para el Proceso Social de Trabajo (MPPPST), en compa\u00f1\u00eda del titular de este ministerio, Jes\u00fas Mart\u00ednez, todo el personal del Viceministerio para Educaci\u00f3n y el Trabajo para la Liberaci\u00f3n y la Universidad Bolivariana de los Trabajadores \u201cJes\u00fas Rivero\u201d (UBTJR), quienes guiar\u00e1n a todos los trabajadores en el proceso educativo.<\/p>\n
\u201cEn una primera etapa realizamos un abordaje en el MPPPST del Sistema Bolivariano de Autoformaci\u00f3n Colectiva, Integral, Continua y Permanente para identificar intereses y necesidades laborales y de formaci\u00f3n por parte de los trabajadores que permitan la gesti\u00f3n directa y democr\u00e1tica del proceso social de trabajo, luego en un diagn\u00f3stico se caracterizaron estas necesidades para llevarlas a la ejecuci\u00f3n a trav\u00e9s de un plan de autoformaci\u00f3n que pudiera superar la fragmentaci\u00f3n del saber y el hacer que a veces existe\u201d, dijo Tania D\u00edaz, quien fue parte del equipo del Viceministerio para Educaci\u00f3n y el Trabajo para la Liberaci\u00f3n\u00a0 que llev\u00f3 a cabo el diagn\u00f3stico.<\/p>\n
D\u00edaz explic\u00f3 adem\u00e1s que ese primer abordaje en varias direcciones del MPPPST surgi\u00f3 la necesidad de un Diplomado en Seguridad Social para formar a trabajadores y trabajadoras en el Sistema de Seguridad Social a fin de desarrollar herramientas conceptuales y metodol\u00f3gicas que les permitan facilitar procesos de aprendizaje e informaci\u00f3n en el \u00e1rea.<\/p>\n
Manuel Berroter\u00e1n, vicerrector\u00a0 de la UBTJR, asegur\u00f3 que \u201clos planes de formaci\u00f3n fueron basados en las necesidades diagnosticadas para mejorar el proceso social de trabajo, este es un paso gigante para avanzar en la organizaci\u00f3n y en la participaci\u00f3n de todos los trabajadores y trabajadoras dentro de su proceso de autoformaci\u00f3n, y solo con esta organizaci\u00f3n y responsabilidad por parte de los trabajadores es que la universidad podr\u00e1 existir en los espacios del Ministerio\u201d.<\/p>\n
Por su parte el Ministro Jes\u00fas Mart\u00ednez reflexion\u00f3 con los trabajadores acerca de los pasos dados hasta ahora para consolidar el proceso social de trabajo. \u201cEsto es lo que quer\u00eda impulsar el Comandante Ch\u00e1vez, reconstruirnos como sociedad, esa condici\u00f3n de esclavos al trabajo nuestro Comandante Eterno se propuso eliminarla y as\u00ed fue, no podemos cumplir ninguna funci\u00f3n aislada porque todo esta encadenado y eso en el proceso social de trabajo implica que debemos formar a los trabajadores en el marco de la ley y los procedimientos, poniendo todos un grano de arena como clase obrera\u201d.<\/p>\n
Los trabajadores se mostraron satisfechos por el debate realizado y esperan inscribirse\u00a0 en el diplomado y en otros planes de autoformaci\u00f3n que se llevar\u00e1n a cabo en los espacios del MPPPST. \u201cDebemos sacar nuestro esp\u00edritu de superaci\u00f3n y formarnos mejor como servidores p\u00fablicos y desde todas los \u00e1reas, adem\u00e1s participar siempre de manera democr\u00e1tica y directa como dec\u00eda el Comandante Eterno Hugo Ch\u00e1vez, en este caso para estabilizar el proceso social de trabajo y lograr el mayor bienestar de todos\u201d, concluy\u00f3 Johan Quintana, de la Divisi\u00f3n de Servicios Generales del MPPPST.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
MPPPST conforma equipo promotor para llevar planes de autoformaci\u00f3n a sus trabajadores y trabajadoras <\/p>\n","protected":false},"author":25,"featured_media":2873,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[83],"tags":[],"yoast_head":"\n