Los trabajadores de las Empresas Polar manifestaron a trav\u00e9s de una carta hecha p\u00fablica en d\u00edas pasados, con la finalidad de garantizar el Proceso Social de Trabajo y favorecer al pueblo, que aceptaban el di\u00e1logo propuesto por el empresario Lorenzo Mendoza.<\/p>\n
Ellos explican que tienen una serie de propuestas que presentar\u00e1n al empresario a manera de ofrecer soluciones a la poblaci\u00f3n en materia de abastecimiento,\u00a0 mediante la integraci\u00f3n de esfuerzos entre el Estado y la empresa privada, que se concreta en la acci\u00f3n cotidiana de la clase obrera en cada entidad de trabajo.<\/p>\n
Los trabajadores de la Polar que tambi\u00e9n forman parte del Consejo Presidencial del Poder Popular para la Clase Obrera, llevar\u00e1n a la mesa de di\u00e1logo con Polar las siguientes propuestas:<\/p>\n
Ejercer, por parte de los sindicatos, el control y vigilancia sobre los costos y las ganancias, para que los precios de los bienes y servicios producidos sean justos para el pueblo.<\/p>\n
Garantizar la producci\u00f3n de los rubros de la dieta b\u00e1sica del pueblo, priorizando en la harina precocida, aceite comestible, margarina, los cuales no son distribuidos regularmente hacia los centros de comercializaci\u00f3n p\u00fablica y privada.<\/p>\n
Clausurar los centros clandestinos de almacenamiento de alimentos y bebidas, que contribuyen al acaparamiento y desabastecimiento de los productos claves de la dieta b\u00e1sica de nuestro pueblo.<\/p>\n
Impulsar en los centros de producci\u00f3n,\u00a0 almacenamiento,\u00a0 distribuci\u00f3n y comercializaci\u00f3n de empresas Polar la constituci\u00f3n de los Consejos de Abastecimiento y Producci\u00f3n,\u00a0 propuestos por el Presidente Obrero el 1ero de mayo pasado.<\/p>\n
De igual manera,\u00a0 proponen discutir las condiciones laborales en los trabajadores y las trabajadoras, debidamente sindicalizados y sindicalizadas en las empresas Polar. Y culminar la discusi\u00f3n de convenciones colectivas que tienen m\u00e1s de 18 meses de vencida.<\/p>\n
Decidir sobre la incorporaci\u00f3n a la n\u00f3mina de empresas Polar de los m\u00e1s de 5 mil trabajadores y trabajadoras tercerizados y los llamados franquiciados que violan el ordenamiento jur\u00eddico actual.<\/p>\n
Retomar el di\u00e1logo,\u00a0 con respeto en las plantas de producci\u00f3n,\u00a0 comercializaci\u00f3n,\u00a0 abastecimiento y distribuci\u00f3n,\u00a0 solucionando pac\u00edficamente las problem\u00e1ticas planteadas.<\/p>\n
Estas y otras propuestas las llevar\u00e1n a la mesa de di\u00e1logo los representantes de los siguientes sindicatos: Sinppbtrabac, Sintracerliv, sintraibeah, Sindicato APC, Sintraterricentro.polar, Sinbolstracepoca, Sinpbtrabac, Sintrabapc (reg met) y Sinatrasohe.<\/p>\n
La misiva de los trabajadores se transcribe a continuaci\u00f3n:<\/p>\n
\u00a0<\/strong><\/p>\n LA CLASE OBRERA EN POLAR ACEPTA EL DI\u00c1LOGO CON LORENZO MENDOZA<\/strong><\/p>\n La Clase Obrera<\/em><\/strong> que participa en el Proceso Social de Trabajo desde las entidades de trabajo que conforman la unidad econ\u00f3mica POLAR<\/em><\/strong>, le\u00edmos con inmensa alegr\u00eda y felicidad su comunicaci\u00f3n p\u00fablica al Presidente de la Rep\u00fablica donde le expresa:<\/p>\n \u201cEste es un gran esfuerzo que realizamos desde nuestros inicios y que hoy lo hace posible nuestra gente en 140 agencias y sucursales. Es un logro que nos enorgullece porque as\u00ed atendemos desde grandes clientes hasta peque\u00f1as bodegas y abastos, tanto en ciudades como en peque\u00f1os pueblos y caser\u00edos. Este es un trabajo hecho por venezolanos para venezolanos, soportado en tres pilares fundamentales de nuestra filosof\u00eda empresarial: inversi\u00f3n, trabajo y compromiso con Venezuela.<\/em><\/p>\n Todo esto demuestra que somos parte de la soluci\u00f3n y nuestro compromiso es contribuir por todos los medios que nos sea posible a que cada venezolano disponga de los productos que requiere, de manera oportuna y asequible. Esa es nuestra raz\u00f3n de ser como empresarios: invertir, generar empleo, producir, distribuir, establecer relaciones ganar-ganar y generar bienestar para todos los involucrados en la cadena de valor.<\/em><\/p>\n Creemos en la importancia de estimular la producci\u00f3n nacional, de darle valor a lo \u201cHecho en Venezuela\u201d y por eso la gran mayor\u00eda de nuestros recursos se invierten en el pa\u00eds. Solo en 2014, las inversiones en Venezuela alcanzaron la cifra de 7.200 millones de bol\u00edvares.<\/em><\/p>\n Es as\u00ed como en los \u00faltimos dos a\u00f1os hemos puesto en marcha varias plantas, como las de yogurt pasteurizado, hojuelas de ma\u00edz, mezcla para cachapas, t\u00e9 en polvo y gelatina, generando nuevos puestos de trabajo. Adem\u00e1s, ampliamos la capacidad de producci\u00f3n de Harina P.A.N. en 43 millones de kilos mensuales, en nuestra planta de Chivacoa, y la de margarinas en 2,5 millones de kilos mensuales, en nuestra planta de Valencia.<\/em><\/p>\n Se\u00f1or Presidente, la \u00faltima vez que tuvimos la oportunidad de reunirnos para conversar fue hace dos a\u00f1os y luego, en 2014, recib\u00ed su invitaci\u00f3n para participar en la Conferencia de Paz. All\u00ed estuve presente para ofrecer mi contribuci\u00f3n en lo que respecta a la necesidad de unir esfuerzos entre sector p\u00fablico y privado, as\u00ed como plantear 12 propuestas en materia econ\u00f3mica, que a nuestro juicio deb\u00edan ser atendidas con prioridad.<\/em><\/p>\n Siempre hemos estado abiertos al di\u00e1logo y dispuestos a mantener una comunicaci\u00f3n fluida, sincera y respetuosa. Creemos firmemente que la mejor manera de ofrecerle soluciones a la poblaci\u00f3n, en materia de abastecimiento, es mediante la integraci\u00f3n de esfuerzos entre Estado y empresa privada.\u201d<\/strong><\/em><\/p>\n Su comunicaci\u00f3n nos permiti\u00f3 reflexionar sobre un hecho en torno al\u00a0 cual muy poco se reflexiona y nos hicimos una pregunta: \u00bfHubiese sido posible generar ganancias que permitieron invertir 7.200 millones de Bol\u00edvares<\/em><\/strong> y poner en marcha las plantas de yogurt pasteurizado, hojuelas de ma\u00edz, mezcla para cachapas, t\u00e9 en polvo y gelatina, y ampliar la capacidad de producci\u00f3n de Harina P.A.N. y margarina sin la participaci\u00f3n activa de la Clase Obrera en el Proceso Social de Trabajo <\/em><\/strong>que le ha permitido acumular la riqueza que su familia ostenta?.<\/p>\n Al respondernos esta pregunta hemos conseguido que nosotros como Clase Obrera<\/em><\/strong> no solo hemos manifestado nuestra disposici\u00f3n de unir esfuerzos para la producci\u00f3n de bienes en nuestro Pa\u00eds junto a empresarios venezolanos, sino que la hemos puesto en pr\u00e1ctica, hemos mantenido la disciplina y la convicci\u00f3n de esa necesidad a lo largo de muchos a\u00f1os de nuestras vidas donde hemos trabajado junto con ustedes en la generaci\u00f3n de la riqueza a la que usted hace referencia. Pero no solo hemos trabajado, sino que hemos manifestado tambi\u00e9n algunas preocupaciones como por ejemplo: el hecho de priorizar la producci\u00f3n de harina para cachapas, disminuyendo la de harina pre-cocida, que es parte de la dieta cultural del pueblo venezolano<\/em><\/strong>, escase\u00e1ndose en momentos de guerra econ\u00f3mica como la que estamos viviendo. Es posible que la harina para cachapas y otros productos a los cuales se destina el grano de ma\u00edz, como la cerveza, cuyo precio ha aumentado en m\u00e1s de un 200% en los \u00faltimos 6 meses, le genere mayores ganancias y mayor acumulaci\u00f3n de riquezas, pero se deja sin la arepa al pueblo venezolano.<\/em><\/strong><\/p>\n Nosotros pensamos que la comunicaci\u00f3n fluida, sincera y respetuosa como manera de ofrecer soluciones a la poblaci\u00f3n en materia de abastecimiento, es mediante la integraci\u00f3n de esfuerzos entre el Estado y la empresa privada, que se concreta en nuestra acci\u00f3n cotidiana como clase obrera en cada entidad de trabajo, que debe tener como objetivo fundamental la satisfacci\u00f3n de las necesidades del pueblo y no la acumulaci\u00f3n de riquezas en manos de una minor\u00eda, para hacer realidad su filosof\u00eda de ganar – ganar.<\/p>\n Creemos firmemente que usted est\u00e1 abierto al di\u00e1logo<\/em><\/strong> y dispuesto a mantener una comunicaci\u00f3n fluida, sincera y respetuosa, pero no hemos podido lograrla en la discusi\u00f3n del contrato colectivo, lo que nos oblig\u00f3 a presentar un pliego de peticiones ante las instancias competentes del Estado buscando ese di\u00e1logo, esa comunicaci\u00f3n fluida, en una primera fase sin parar la producci\u00f3n, pero al no lograrla nos vimos obligados a solicitar la declaratoria legal de la huelga en el sector de bebidas (cervezas y maltas)<\/em><\/strong>. Hoy p\u00fablicamente le solicitamos ese di\u00e1logo y esa comunicaci\u00f3n fluida antes de que otros compatriotas del sector alimentos de esa unidad econ\u00f3mica ampl\u00eden nuestra acci\u00f3n mediante pliegos de huelga solidaria que podr\u00edan afectar la producci\u00f3n.<\/p>\n Como\u00a0 mujeres y hombres del pueblo humilde, entendemos que nuestra responsabilidad es garantizar el Proceso Social del Trabajo, con el fin de favorecer no solo a la Empresa Polar, sino a nuestras familias y la totalidad del pueblo que habita en el territorio de la Rep\u00fablica Bolivariana de Venezuela<\/em><\/strong>, para garantizar el ideal bolivariano de \u201cProveer la mayor suma de felicidad al pueblo\u201d. Estamos comprometidos con nuestro Pa\u00eds, con la memoria de nuestros abuelos y abuelas, con la memoria del Padre Libertador Sim\u00f3n Bol\u00edvar, con el legado de nuestro querido y amado Comandante Eterno, Hugo Ch\u00e1vez Fr\u00edas y con nuestro Gobierno Revolucionario, que junto a Nicol\u00e1s Maduro Moros presidimos y ejercemos.<\/p>\n Se\u00f1or Lorenzo Mendoza<\/em><\/strong>, Usted ha manifestado en su Carta P\u00fablica que est\u00e1 dispuesto al di\u00e1logo con nuestro Presidente Obrero Nicol\u00e1s Maduro Moros, pues bien, la Clase Trabajadora en empresas Polar, le toma la palabra<\/em><\/strong> y siendo este un Gobierno de los Trabajadores y las Trabajadoras, y siendo como somos, parte del Consejo Presidencial del Poder Popular para la Clase Obrera, le proponemos iniciar un di\u00e1logo en los t\u00e9rminos que Usted plantea, sobre las siguientes propuestas:<\/p>\n \u00a0\u00a0\u00a0 10.-Culminar con las pr\u00e1cticas anti-sindicales expresadas en judicializaci\u00f3n de las \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0denuncias y reclamos, resolviendo los conflictos en estricto apego a la norma \u00a0\u00a0laboral.<\/p>\n La Clase Trabajadora en Empresas Polar, acepta el di\u00e1logo, y \u00bfUsted<\/em><\/strong>?<\/p>\n Por la Clase Trabajadora de Empresas Polar:<\/p>\n SINPPBTRABAC, SINTRACERLIV, SINTRAIBEAH, SINDICATO APC, INTRATERRICENTRO.POLAR, SINBOLSTRACEPOCA, SINPBTRABAC, SINTRABAPC (REG MET) y SINATRASOHE<\/p>\n Caracas, 4 de mayo de 2015.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Los trabajadores de las Empresas Polar manifestaron que aceptaban el di\u00e1logo propuesto por el empresario Lorenzo Mendoza<\/p>\n","protected":false},"author":25,"featured_media":3137,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[83],"tags":[],"yoast_head":"\n\n